Van afstand naar Bijdrage

Met de komst van de Participatiewet zijn er diverse regelingen, waaronder Sw, afgeschaft, maar dat wil niet zeggen dat de mensen die de beweging van A naar B moeten maken er niet meer zijn. Nog steeds zijn er mensen die veel moeite hebben met het vinden van werk, of aangewezen zijn op een beschutte werkomgeving. De economie trekt aan en de vraag naar arbeid neemt toe. De mensen die ‘gemakkelijk’ hun weg kunnen vinden naar de arbeidsmarkt, die hebben vaak al een baan. Blijft over de mensen die (veel) moeite hebben met het vinden van werk en/of een baan. Dit is een omvangrijke doelgroep, waarvoor Larcom een betekenisvolle rol kan vervullen. We hebben de expertise, de samenwerkingsvormen en de contacten met het bedrijfsleven, wat maakt dat we een sterke partner zijn in dit speelveld.

Klik hier voor ons jaarverslag 2017

Cursus Alfabetisering / Laaggeletterdheid

Larcom hecht veel waarde aan opleiding en ontwikkeling van haar medewerkers. Door een actief opleidingsbeleid te voeren wil Larcom de kansen van medewerkers vergroten en de kwaliteiten, kennis en vaardigheden verder ontwikkelen. Sinds een aantal jaar biedt Larcom ook alfabetiseringscursussen aan. Cor Kwakkel was een van de deelnemers, een kort interview met hem. lees meer
We steken graag onze nek uit.

Overname bedrijfsrestaurant biedt kansen voor medewerkers

Martin Lip, eigenaar van Culinair bij u thuis neemt de exploitatie over van ons bedrijfsrestaurant. Martin was op zoek naar een grotere ruimte voor zijn bedrijfsvoering en via via kwam hij in contact met Larcom. Na een aantal gesprekken is het idee ontstaan dat Culinair bij u thuis de bedrijfskantine van Larcom kan overnemen. lees meer